Los representantes de Círvite adaptan las reuniones de la Junta Directiva
Tras varios meses participando en las reuniones de la Junta Directiva Los representantes de Círvite han decidido mejorar el formato de estas reuniones. Alumnos de Cepri disfrutarán de mejores instalaciones de ocio gracias a Alphabet
Lectura fácil Cepri ha recibido el apoyo de la empresa Alphabet. Esta empresa ha realizado una donación para mejorar las instalaciones de ocio del colegio de Cepri. Alphabet, compañía de renting, gestión de flotas y movilidad corporativa, ha realizado una donación a la Asociación CEPRI gracias a la cual la entidad podrá abordar trabajos de mejora de las infraestructuras de ocio de las que dispone el Centro, con el fin de facilitar la interacción y participación de sus alumnos,de entre 3 y 20 años de edad, en el entorno educativo. Esta donación es la primera dentro de un Proyecto nacido bajo el paraguas de la política de Employer Branding impulsada desde Alphabet. El objetivo del mismo es hacer extensivo el cuidado de sus empleados, prestando ayuda a asociaciones y entidades que contribuyen a la educación y mejora de la calidad de vida de familiares de primer grado con necesidades de movilidad especiales. Además, la recaudación de esta ayuda proviene de la aportación económica de los propios empleados de la compañía, lo que contribuye al refuerzo de lazos entre compañeros y al desarrollo de una cultura de solidaridad empresarial interna. Alfonso García-Valdecasas, presidente de la Asociación CEPRI ha querido mostrar su agradecimiento a “todas las personas que trabajan y colaboran en esta iniciativa y por supuesto a todos los profesionales de Alphabet España, que han participado para apoyar a las personas con TEA y discapacidad intelectual que atendemos en CEPRI”. COMPARTE Share on facebook Facebook Share on twitter Twitter Share on linkedin LinkedIn Share on google Google+ Share on whatsapp WhatsApp Autogestoras de Adisli hablan de integración, inclusión y autodeterminación.
En el Centro Cívico de Alcobendas Profesionales de Fundación Apoyo Autismo Chile visitan varias entidades de Plena Inclusión Madrid
Para conocer diferentes servicios especializados en personas con discapacidad intelectual y Trastornos del Espectro del Autismo (TEA) La Escuela de Formación Másymenos, reconocida como “Innovación para la Orientación Profesional” por Bosch España
Lectura fácil La Escuela de Formación de Grupo Amás ofrece formación a personas con discapacidad intelectual y les prepara para el empleo. Ha formado en dos años a 46 personas, y 24 han encontrado un trabajo. Es un proyecto que combina formación teórica y práctica simulando entornos de trabajo reales. Esta escuela ha recibido un premio de innovación de Bosch España. La Escuela de Formación Másymenos es un proyecto de Grupo AMÁS que en menos de dos años, ha formado en distintas profesiones a 46 jóvenes con discapacidad intelectual. De estas personas, 24 hombres y mujeres han logrado contratos laborales en distintas empresas ordinarias y también en la propia entidad. Todo un éxito que se debe a la combinación de una formación teórica y práctica, a través de la recreación de entornos laborales reales, pero que incluye ingredientes especiales para cada una de las personas según sus necesidades y deseos a través de un Plan Personal que supone escuchar sus derechos, capacidades e intereses; respetar el ritmo de adquisición de competencias; adaptación a las capacidades individuales y potenciar la motivación de intereses. Situada en el Centro Especial de Empleo de Grupo AMÁS, la Escuela de Formación Másymenos ha recibido uno de los Premios “Innovación para la Orientación Profesional”, entregados por Bosch España el pasado 29 de enero en Madrid. COMPARTE Share on facebook Facebook Share on twitter Twitter Share on linkedin LinkedIn Share on google Google+ Share on whatsapp WhatsApp